Новости

С 4 по 13 апреля 2022 года на территории Алексеевского муниципального района проводились мероприятия Всероссийской межведомственной комплексной оперативно - профилактической операции "Дети России-2022".

        Все учреждения культуры и молодежной политики приняли участие в данной акции. За 10 дней на территории Алексеевского района было проведено 20 мероприятий с детьми и молодежью, направленные на профилактику наркомании и пресечения участия несовершеннолетних в незаконном обороте наркотиков. Школьниках были показаны видеоролики о вреде приема наркотиков и о юридических последствиях участия в распространении наркотиков и других психотропных веществ, проведены профилактические беседы.

      Отдел по делам молодежи, спорту, культуре и социальной политике администрации Алексеевского муниципального района и все участвующие в акции учреждения награждены Благодарственными письмами ГБУ Волгоградской области «Центр молодежной политики».

Согласно статье 15 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ)                           трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора (статья 16 ТК РФ).

Трудовой договор заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается работником и работодателем. Экземпляр, хранящийся у работодателя, должен содержать подпись работника о получении своего экземпляра договора.

В соответствии со статьей 67 ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.

При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.

В соответствии со статьей 67.1 ТК РФ, если физическое лицо было фактически допущено к работе работником, не уполномоченным на это работодателем, и работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (заключить с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), работодатель, в интересах которого была выполнена работа, обязан оплатить такому физическому лицу фактически отработанное им время (выполненную работу).

Работник, осуществивший фактическое допущение к работе, не будучи уполномоченным на это работодателем, привлекается к ответственности, в том числе материальной, в порядке, установленном ТК РФ и иными федеральными законами.

Неоформление трудового договора является нарушением трудовых прав.

В соответствии с пунктом 3 статьи 5.27. Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации (далее – КоАП РФ) фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (не заключает с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), влечет наложение административного штрафа:

на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей;

на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей.

В соответствии с пунктом 4 статьи 5.27. КоАП РФ уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, влечет наложение административного штрафа:

на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей;

на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – от пяти тысяч до десяти тысяч рублей;

на юридических лиц – от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Совершение вышеназванных административных правонарушений, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, влечет наложение административного штрафа:

на граждан в размере пяти тысяч рублей;

на должностных лиц – дисквалификацию на срок от одного года до трех лет;

на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей;

на юридических лиц – от ста тысяч до двухсот тысяч рублей.

Если Вам не безразлично Ваше будущее, Вы хотите получать полный объем социальных гарантий, Вам важен размер будущей трудовой пенсии

ВЫ ДОЛЖНЫ ОТСТАИВАТЬ СВОИ ЗАКОННЫЕ ПРАВА! 

ЗА ЗАЩИТОЙ ТРУДОВЫХ ПРАВ ВЫ ИМЕЕТЕ ПРАВО ОБРАТИТЬСЯ:

·       в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области (по адресу: 400001, г. Волгоград, ул. Рабоче-Крестьянская, 16, номер телефона "горячей линии"                      (8442) 97-21-52, адрес электронной почты: git34@rostrud.ru);

·       в прокуратуру по месту нахождения работодателя (адрес Прокуратуры Волгоградской области: 400075, Россия, г. Волгоград, ул. Историческая, 124, тел. (8442) 53-40-68);

·       в суд за взысканием причитающихся сумм в порядке индивидуального трудового спора;

·       в Федеральную службу по труду и занятости (Роструд), написав заявление на сайте "Онлайн Инспекция.РФ"

ДЛЯ ЗАЩИТЫ СВОИХ ИНТЕРЕСОВ СЛЕДУЕТ

РУКОВОДСТВОВАТЬСЯ СТАТЬЕЙ 352 ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, СОГЛАСНО КОТОРОЙ ВЫ ИМЕЕТЕ ПРАВО НА САМОЗАЩИТУ, СУДЕБНУЮ ЗАЩИТУ И ДРУГИЕ СПОСОБЫ ЗАЩИТЫ

Телефон "горячей линии" комитета по труду и занятости населения Волгоградской области: 8 (8442) 30-99-60.

"Почта доверия" комитета по труду и занятости населения Волгоградской области: trud@volganet.ru.

Подробная информация о порядке защиты трудовых прав размещена на сайте комитета по труду и занятости населения Волгоградской области                                    http:// ktzn.volgograd.ru в разделе

"Снижение неформальной занятости" – "Легализация трудовых отношений"

23 апреля 2022 года на базе МКОУ Кумылженской средней школы №1 имени Знаменского А.Д. в ст. Кумылженской прошёл открытый кубок по волейболу среди мужских команд в честь II кратного Олимпийского чемпиона, II кратного чемпиона Мира, заслуженного мастера спорта СССР Ивана Васильевича Бугаенкова.

Перед началом соревнований организаторы кубка рассказали о судьбе их прославленного земляка, который сейчас проживает под Ригой. Он родился в 1938 году в простой сельской семье, с первого по десятой класс учился в Кумылженской средней школе. Первым учителем, начавшим приобщать к большому спорту, был Иван Алексеевич Арефьев. После окончания десятилетки Иван Бугаенков поступает в Рижский физкультурный институт. Уже во время учёбы он был включён в молодёжную сборную команду СССР по волейболу, а затем с 1960 по 1970 год выступал за сборную мира и олимпийскую сборную. Имя волейболиста И.Бугаенкова занесено в «Книгу рекордов Гиннеса» за его феноменальный отрывной прыжок с места высотой 120 см.

Показали в записи видеообращение Ивана Васильевича. Он поздравил собравшихся с наступающими праздниками, пожелал честной, бескомпромиссной и честной борьбы и сильнейшей команде победить. Организаторы так же предусмотрели – в свободное время от игр можно было попить горячего чая с пирогами, на обед - вкусный шулюм.

В соревнованиях приняли участие шесть волейбольных команд, которые были поделены на две подгруппы: в первую подгруппу вошли – «Цемент» (г. Михайловка), «Щука» (Кумылженский район) и Клетский район, во вторую – Михайловский район, молодёжь ст. Кумылженской и команда физруков из Алексеевского района, подкреплённая двумя воспитанниками Алексеевской ДЮСШ.

В круговом турнире в своих подгруппах алексеевцы уступили в упорном поединке михайловской команде и обыграли молодёжную команду хозяев. Из дальнейшей борьбы в групповых турнирах выбыли команды, которые заняли третьи места в своих подгруппах – это волейболисты Клетского района и молодёжная команда ст Кумылженской. В полуфинальной встрече алексеевцы потерпели поражение от «Цемента», а в борьбе за «бронзу», взяв инициативу в свои руки, физруки сумели переиграть волейболистов из команды «Щука». В финальной встрече «Цемент» победил своих земляков из Михайловского района.

По окончанию соревнований победителям и призёрам были вручены заслуженные награды: грамоты, медали, волейбольные мячи. А юный волейболист Алексеевской ДЮСШ Константин Смольянов был признан лучшим нападающим открытого кубка. И мне хочется назвать фамилии «бронзовых» призёров – Юрий Васильев (капитан команды), Дмитрий Васильев, Андрей Курин, Владимир Панкратов, Евгений Емельянов (физруки), Константин Смольянов и Сергей Арефьев (ДЮСШ).

В соответствии с письмом комиссии по территориальному развитию
и местному самоуправлению общественной палаты Российской Федерации от 04.04.2022 № 10-10м/9977 комитет сельского хозяйства Волгоградской области информирует Вас о том, что в текущем году при поддержке членов Общественной палаты Российской Федерации реализуется социальный проект #Добрый огород

Проект направлен на развитие аграрной самозанятости, городского садоводства и огородничества, а также на развитие аграрного волонтерства
и аграрной благотворительности. Цель Проекта - оказание помощи
в обеспечении эффективного использования приусадебных и садовых участков одинокими пожилыми гражданами, многодетными семьями, семьями, воспитывающими детей с ограниченными возможностями здоровья, а также семьями, оказавшимися в сложной жизненной ситуации,
в том числе беженцам из Луганской и Донецкой народных республик.

Пилотная реализация Проекта состоялась в 2020 году в шахтерских территориях Ростовской области. Информация - по ссылкам: https://old.oprf.ru/press/news/2617/newsitem/53164, https://old.oprf.ru/press/news/2617/newsitem/53766.

Актуальность Проекта подтверждена в ходе экспертной сессии Общественной палаты Российской Федерации «Городское садоводство
и огородничество: лучшие практики, барьеры и перспективы» (информация по ссылке https://www.oprf.ru/news/v-op-rf-predlozili-pravitelstvu-razrabotat-gosprogrammu-podderzki-dacnikov-i-ogorodnikov).

Операторами Проекта выступают общественные организации – ОМОО «Ассоциация почетных граждан, наставников и талантливой молодежи»
и АНО «Научный центр социально-экономического развития малых городов и сельских территорий».

В рамках Проекта будет проведен Всероссийский конкурс социальных агроволонтерских проектов «Добрый огород» (положение опубликовано
по ссылке https://dobro-ogorod.ru/grant). Победители конкурса – волонтеры
и волонтерские объединения (далее – Агроволонтеры) – получат микрогранты на приобретение инвентаря, семян, саженцев, рассады в целях оказания помощи в проведении садово-огородных работ малообеспеченным и социально незащищенным гражданам. Агроволонтерами и организаторами волонтерской деятельности могут быть члены региональной
и муниципальных общественных палат и советов, члены общественных организаций и местных сообществ, социальные работники, представители средств массовой информации, педагоги, школьники и студенты, гражданские активисты – члены садоводческих некоммерческих товариществ, а также соседи социально незащищенных граждан.
Для Агроволонтеров планируется провести онлайн-вебинары в целях обучения основам садово-огороднической деятельности. В рамках Проекта планируется провести также иные онлайн-конкурсы благотворительных
и волонтерских проектов, знаний, умений и достижений садоводов
и огородников. Информация о Проекте публикуется на сайте
www.dobro-ogorod.ru.

Просим Вас поддержать реализацию Проекта, и направить в срок
до 22.04.2022 на эл. адрес K_Rednyakova@volganet.ru следующие сведения:

1. о координаторе проекта от Вашего муниципального района (ФИО, должность, контактный телефон);

2. об участии во Всероссийском конкурсе «Добрый огород», иных конкурсах и мероприятиях Проекта;

3. об информировании граждан, заинтересованных в участии
в Проекте, посредством публикации информации

Приложение Добрый огород

Общероссийской общественной организацией «Российский футбольный профсоюз» проведен отбор заявок общеобразовательных организаций Волгоградской области на участие в проекте «Футбол в школе». По результатам отбора определены 46 общеобразовательных организаций Волгоградской области. В их число вошли МБОУ Алексеевская СШ и МБОУ Усть-Бузулукская СШ. Опорным школам будут предоставлены комплекты спортивного инвентаря.
15 общеобразовательных организаций Волгоградской области включены в резерв на 2022-2023 учебный год. в резерв вошли МБОУ Краснооктябрьская СШ, МБОУ Яминская СШ.

28 марта стартует третий сезон Всероссийского конкурса «Большая перемена», который реализуется в рамках федерального проекта «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации» национального проекта «Образование» и входит в линейку проектов президентской платформы «Россия – страна возможностей».  В период с 12 по 21 апреля 2022 г. запланированы к проведению онлайн-совещания для заместителей руководителей и руководителей образовательных организаций общего образования, а также серия онлайн-совещаний для педагогов образовательных учреждений общего образования.

Администрация Алексеевского муниципального района информирует, что по данным Роспотребнадзора:

- реализация пищевой продукции, не упакованной производителем, непосредственно употребляемой в пищу без предварительной обработки (мытье, термическая обработка), должна осуществляться в потребительской упаковке (п. 8.4 Правил СП 2.3.6.3668-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям деятельности торговых объектов и рынков, реализующих пищевую продукцию» (далее - Правила) за исключением случаев реализации пищевой продукции через торговые аппараты и (или) дозирующие устройства, исключающие непосредственный контакт потребителя с продукцией до осуществления фасовки;

- продажа сыпучих товаров, подвергающихся впоследствии термической обработке, путем паллетной выкладки в торговых залах объектов розничной торговли не противоречит требованиям Правил;

- не запрещена реализация иной продукции, включая хлеб, не упакованной производителем в потребительскую упаковку, но расфасованной продавцом, в т.ч. перед продажей покупателю, а также реализация хлеба из закрытых витрин;

При этом необходимо отметить, что при невозможности соблюдения вышеперечисленных условий Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека предлагается временно (до 1 июня 2022 года) осуществлять реализацию неупакованного производителем хлеба иными способами, при соблюдении мер профилактики инфекционных и массовых неинфекционных заболеваний (использование щипцов, одноразовых перчаток, обеспечение потребителей одноразовыми фасовочными пакетами и т.д.).

ГБУ ВО «Центр молодежной политики» сообщает о проведении VI открытого регионального конкурса праздничной открытки «Победа любви», посвященного Победе над фашизмом и Светлому Христову Воскресению.

Положение конкурса прилагается.

Заявки на участие в конкурсе принимаются до 20 апреля 2022 года на эл.почту lestvica_vlg@mail.ru

Положение

                  2 апреля во Фролово прошел ежегодный Межрайонный турнир по волейболу среди мужских и женских команд «Кубок партии «Единая Россия», который традиционно проводится при поддержке депутата Государственной Думы, члена Генсовета партии «Единая Россия» Владимира Плотникова.

Участие в мероприятии приняли секретарь регионального отделения «Единой России», сенатор РФ Сергей Горняков, депутат Госдумы Виталий Лихачев, руководитель исполнительного комитета партии Александр Чечуров, а также секретарь Фроловского городского местного отделения партии Василий Данков и секретарь  Фроловского районного местного отделения «Единой России» Владимир Шкарупелов.

Целью организации соревнований является популяризация и развитие волейбола среди молодёжи Волгоградской области, а также укрепление дружеских связей между спортсменами.

Перед началом мероприятия состоялся митинг-концерт в поддержку спецоперации на Украине и решений президента РФ Владимира Путина. 

Парламентарии пожелали участникам соревнований хорошей игры и победы сильнейшим.

              Физкультурно-оздоровительный комплекс собрал команды из Фролово, Михайловки, Урюпинска, Алексеевского, Новониколаевского, Урюпинского и Фроловского районов.

              Алексеевская команда девушек, игроки которой состояли в основном из юных спортсменок спортивной школы и которые только набираются игрового опыта, в круговом турнире потерпели поражение от более опытных волейболисток из г. Урюпинска, г. Михайловки и Урюпинского района и заняли четвёртое место. А победителем турнира стала команда из г. Михайловки, «серебро» - у г. Урюпинска, «бронза» - у Урюпинского района.

              У мужчин в первую подгруппу вошли: Фроловский, Новониколаевский районы и г. Урюпинск, во вторую : г. Михайловка, г. Фролово и Алексеевский район. В групповом турнире алексеевские парни уступили только михайловцам, победу одержали над хозяевами и в борьбе за третье место обыграли волейболистов из г. Урюпинска. В финальной встрече новониколаевцы победили спортсменов из г. Михайловки.

             Единороссы поблагодарили организаторов турнира, судей и координаторов за отличную работу и вручили памятные призы с символикой партии.